Convention collective des vétérinaires : les grilles de salaires en vigueur

La grille de salaires liste les niveaux minimums de rémunération à appliquer aux salariés selon leur position et/ou leur catégorie. Quel est le salaire minimum à appliquer aux fiches de paie des salariés dans le secteur vétérinaire  ? Voici les grilles de salaire de la convention collective des vétérinaires. 

1- Quel est le champ d'application de la grille de salaires vétérinaire ?

Quelle est l’importance d’une grille des salaires ?

💡 La Convention collective nationale des cabinets et cliniques vétérinaires du 5 juillet 1995 (IDCC 1875) a fusionné avec la  convention collective nationale des vétérinaires praticiens salariés (IDCC 2564) par accord du 29 mars 2019.  

La convention collective vétérinaire fixe la grille de salaires à attribuer aux salariés des structures vétérinaires. Le salaire minimum dépend de l’échelon et du coefficient du salarié. 

⚠️   Il est indispensable de consulter cette grille de salaires avant de proposer une rémunération à un nouvel embauché car ces rémunérations minimales doivent être respectées.

En effet, il n’est pas autorisé de fixer une rémunération inférieure aux seuils figurant dans la convention vétérinaire. En revanche, libre à l’employeur de fixer librement une rémunération supérieure aux seuils figurant dans la convention collective.

Grille de salaire et SMIC

⚠️ Le salaire minimum légal (SMIC) est revalorisé chaque année, parfois plusieurs fois, pour pallier les effets de l’inflation. Or, il se peut que les grilles de la convention collective des vétérinaires ne soient pas revalorisées dans la même mesure.

• Si le montant minimum indiqué dans la grille des salaires est inférieur au SMIC : vous devez appliquer le SMIC sur le bulletin de salaire du salarié;
• Si le montant minimum indiqué dans la grille des salaires est supérieur au SMIC : vous devez appliquer le salaire de la grille à la fiche du paie du salarié.

💼 A retenir : le plus favorable des deux s‘applique toujours.

Grille de salaires convention collective des vétérinaires : qui est concerné ? 

Les entreprises concernées

La grille des salaires s’applique aux : 

• cabinets vétérinaires,
• cliniques vétérinaires,
• centres hospitaliers vétérinaires.

Concrètement, il faut vérifier ces minimums avant de proposer une rémunération aux salariés exerçant les métiers suivants : auxiliaires vétérinaires, auxiliaire spécialisé vétérinaire, secrétaire vétérinaire, vétérinaire salarié ou encore personnel d'entretien des structures vétérinaires.

Le champ d’application correspond aux activités concernant la médecine ou la chirurgie des animaux.  Si l'activité principale de votre entreprise correspond, les grilles de salaires de la convention collective vétérinaire s’appliquent aux bulletins de paie de vos salariés.

Ces activités correspondent au code NAF 75. 00Z.  

Les entreprises non concernées

⚠️ Cette convention collective ne s’applique pas aux salariés relevant de l'ordre national des vétérinaires. 

💡 En cas de doute sur la convention collective s’applique à votre activité, il suffit d’effectuer une recherche à partir de votre code APE. Ce code définit l’activité principale de l’entreprise. 

Les salariés concernés

👉 Dans la convention collective des vétérinaires, le salaire est constitué d’un salaire indiciaire dépendant du coefficient et de l’échelon du salarié. 

💡 Pour obtenir le salaire mensuel, il s’agit d’appliquer la valeur du point à un coefficient. La valeur du point est fixé à  à 17,75€ en 2025.

📝 La grille des salaires en vigueur résulte de l’avenant n°88 du 26 novembre 2024 relatif aux salaires minimums et aux classifications à la CCN des vétérinaires praticiens salariés (IDCC 2564) et à la CCN des cabinets et cliniques vétérinaires (IDCC 1875). 

2- Grille de salaires convention collective des vétérinaires – Personnels auxiliaires

💡 Le montant de la rémunération minimum dépend du coefficient, qui est attribué en de l’échelon. 

🛑 Les salariés auxiliaires ayant obtenu un certificat de qualification professionnelle (CQP) bénéficient de plein droit de 3 points de coefficient supplémentaires s’ajoutant au coefficient minimum conventionnel. 

Les CQP de la convention collective vétérinaire sont les suivants :

• Conseiller en Clientèle Vétérinaire (CCV),
• Technicien en Soins Vétérinaires (TSV),
• Auxiliaire en Dentisterie Équine (ADE),
• Auxiliaire-conseil en comportement et bien-être animal (ACC). 

Grille de salaire – personnels auxiliaires

Échelon	Coefficient	Salaire mensuel minimum	Salaire horaire minimum
I	105	1863,75 €	12,29 €
II	108	1917 €	12,64 €
III	110	1952,5 €	12,87 €
IV	113	2005,75 €	13,22 €
V	120	2130,78 €	14,04 €
CQP	3	53,25 €

📝 Pour avoir le montant du salaire minimum, il s’agit de multiplier la valeur du point par le coefficient. Exemple de calcul :  120 x 17,75 € = 2130,78€. 

⚠️ Attention : Le SMIC mensuel brut a été revalorisé à  1801,80 € au 1er novembre 2024. Tous les salaires de la grille étant supérieur au SMIC, vous devez le minimum conventionnel.

👉 En cas d’augmentation du SMIC en cours d’année, il s’agit de vérifier si les salaires minimums sont toujours bien supérieurs. Dans le cas contraire, c’est le minimum légal (SMIC) qui doit être appliqué obligatoirement.

3- Grille de salaires convention collective vétérinaire - Cadres intégrés avec un contrat heure 

Vétérinaires praticiens salariés – Cadres intégrés avec un contrat heure  

Échelon	Coefficient	Salaire mensuel minimum	Salaire horaire minimum
1	132	2343 €	15,45 €
2	152	2698 €	17,79 €
3	182	3230,50 €	25,56 €
4	210	3727,50 €	29,49 €
5	240	4260,78 €	33,71 €

📝 Pour avoir le montant du salaire minimum, il s’agit de multiplier la valeur du point par le coefficient. Exemple de calcul :  210 x 17,75 € = 3727,50 €. 

⚠️ Attention : Le SMIC mensuel brut a été revalorisé à  1801,80 € au 1er novembre 2024.  Tous les salaires de la grille étant supérieur au SMIC, vous devez le minimum conventionnel.

👉 En cas d’augmentation du SMIC en cours d’année, il s’agit de vérifier si les salaires minimums sont toujours bien supérieurs. Dans le cas contraire, c’est le minimum légal (SMIC) qui doit être appliqué obligatoirement.

 

4- Grille de salaires convention collective vétérinaire - Cadres autonomes au forfait annuel en jours 

Vétérinaires praticiens salariés – Cadres autonomes au forfait annuel en jours 

Échelon	Coefficient	Salaire annuel minimum	Salaire mensuel minimum
2	2184	38 766 €	3250,50 €
3	2616	46 434 €	3 869,50 €
4	3024	53 676 €	4 473 €
5	3456	61 344 €	5112 €

📝 Pour avoir le montant du salaire minimum, il s’agit de multiplier la valeur du point par le coefficient. Exemple de calcul :  2184 x 17,75 € = 38 766 €. 

⚠️ Attention : Le SMIC annuel brut a été revalorisé à  1801,80 € au 1er novembre 2024.  Tous les salaires de la grille étant supérieur au SMIC, vous devez le minimum conventionnel.

👉 En cas d’augmentation du SMIC en cours d’année, il s’agit de vérifier si les salaires minimums sont toujours bien supérieurs. Dans le cas contraire, c’est le minimum légal (SMIC) qui doit être appliqué obligatoirement.

👉Créez simplement un bulletin de salaire pour vos salariés du secteur vétérinaire en cliquant ci-dessous :

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